人材労務支援機構.LLC

人が育つ環境を創る

人材労務支援機構は、「人」が人として生き、笑顔溢れる世界を創造する企業を目指します。
「研修による成長」、「メンタルヘルス改善」、「社員定着率アップのための仕組化」

▼社内研修(中卒者や高卒者への研修に強み在り)

・新人研修
・営業研修
・管理職研修
・傾聴研修
・ハラスメント研修

人が能動的に動くための研修がここにあります。
☆特に、中卒者や高卒者の研修には自信があります!

※もちろん、研修内容や費用などは、ご要望に応じてご対応させていただきます。
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▼メンタルヘルス(退職予防に強み在り)

・社内調査
・カウンセラーの派遣
・退職予防プログラムの導入

有資格者であるキャリアコンサルタントや産業カウンセラーを派遣し、社員の方の精神的不安を改善します。
公立高校や行政などでの実施経験を活かし、全力で取り組みます。
☆特に、退職予防には自信があります!

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▼採用支援(中卒者や高卒者の採用に強み在り)

・採用支援
⇒人材紹介についての費用はグループ企業先規定によります。

・社員の定着率アップ支援
⇒社労士でもある黒沢の知見を活かし就業規則から見直します。

CEOの黒沢が積み重ねた経験(学校や行政への実施経験)を活かし、お手伝いいたします。
☆特に、中卒者や高卒者の採用には自信があります!

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